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新財年招募人員【綜合辦公室職員、教育輔導員(合格)、課後兒童教室安全管理員、保育老師、課後俱樂部後勤人員】

更新日期:2024 年 10 月 2 日

招聘類型

稻城市正在招聘以下職業的財政年度任用人員。
如果您有興趣,請務必註明所需工作類型併申請。

職業 工作內容 工作日

僱用人數

開始日期

資質要求

報酬(月薪)

報名截止日期

評論
總書記(公民科) 櫃檯接待、接聽電話、資料錄入、其他文書工作

每週工作5天注:大約每月一次週六週日有工作

幾個名字 面議 能進行基本的電腦操作(Excel、Word等)的人 159,100日元 有申請我們會第一時間選擇  
普通職員(市民協作課) 活動管理和行政協助(與執行委員會會議相關的文件準備和聯絡工作)等 每週工作 5 天 注意:根據業務情況,週六和週日可能工作。 幾個名字 面議

符合以下全部條件者,下午6:00後有會議者可參加(加班另付報酬)
・會操作基本的計算機(Excel、Word等) ・擁有普通汽車駕駛執照的人

159,100日元 有申請我們會第一時間選擇 代替缺席工人
文員(管理科) 交通相關工作(社區公車、自行車廢棄處理等)、櫃檯/電話支援等 每週 5 天 幾個名字 面議

符合以下全部要求: 能操作基本計算機(Excel、Word等)
・持有普通汽車駕駛執照的人

159,100日元 有申請我們會第一時間選擇  
普通科員(殘障福利科) 文件篩選、資料輸入、電話支援等 每週 5 天 幾個名字 面議 能進行基本的電腦操作(Excel、Word等)的人 159,100日元 有申請我們會第一時間選擇  
普通科員(保險年金課) 國民健康保險相關的一般事務(櫃檯/電話支援、申請書的確認/輸入等) 每週 5 天 幾個名字 2020年11月(可議) 能進行基本的電腦操作(Excel、Word等)的人 159,100日元

必須在 2020 年 10 月 15 日星期二之前抵達

代替缺席工人
文員(物業管理科)

稻市政府(包括停車場、消防局)、櫃檯、電話支援等的維護管理

每週 5 天

幾個名字 2020 年 11 月 1 日

能進行基本的電腦操作(Excel、Word等)的人

159,100日元

有申請我們會第一時間選擇 代替缺席工人
教育顧問(有資格) 教育諮詢及特殊教育諮詢相關服務 該月 16 日 幾個名字 面議

符合以下所有條件的人- 具有臨床心理學家、臨床發展心理學家、註冊心理學家、學校心理學家或特殊需求教育者資格的人- 能夠操作基本計算機(Excel、Word 等)・具有一定的電腦基礎知識的人普通汽車駕駛執照

229,300日元 有申請我們會第一時間選擇  
課後兒童教室安全管理員 各校學後兒童班運營相關事務及學後兒童班相關運營支援服務

每週工作 5 天 注意:根據學校活動和業務,週六和週日可能會工作。

幾個名字 面議

符合以下所有條件的人 - 具有教師、保育員、兒童福利工作者、放學後兒童支援工作者資格的人 - 會操作基本電腦(Excel、Word 等)的人

200,100日元 有申請我們會第一時間選擇  
保姆 Asobi no Hiroba計畫中的監測、建議、育兒、育兒諮詢等

每週工作5天註:週六工作輪調制(約每月一次)

幾個名字 面議

符合以下所有條件的人: 具有保育員資格的人。

198,100日元 有申請我們會第一時間選擇  
課後俱樂部支持者 課後俱樂部和兒童發展的管理 每週 5 天 幾個名字 面議

符合以下所有條件者: 具備以下資格之一: 課後兒童扶養員、教師執照、幼兒園教師、保育員、社工 會操作基本電腦(Excel、Word 等)的人。

200,100日元

有申請我們會第一時間選擇

 

工作時間

一般上班族/保育員     

上午 8:30 至下午 5:15 7 小時 45 分鐘(休息 1 小時,實際工作 6 小時 45 分鐘)

教育顧問(有資格)

上午8點30分到下午5點15分8小時45分鐘(含1小時休息時間及7小時45分鐘實際工作時間)

課後兒童教室安全管理員

上午 10:30 至下午 6:15 7 小時 45 分鐘(休息 1 小時,實際工作 6 小時 45 分鐘)

課後俱樂部支持者

上午 10:30 至下午 6:15 7 小時 45 分鐘(休息 1 小時,實際工作 6 小時 45 分鐘)
註:學校長假期間,工作時間安排為上午 8:30 至下午 6:15 7 小時 45 分鐘(包括 1 小時休息時間和 6 小時 45 分鐘實際工作時間)。

假期等

五天工作週、帶薪年假(每年10天)、年末年初、暑假、喜喪假等。

預約時間

由於任命是按財政年度進行的,因此第一年將從工作開始之日到財政年度結束(3 月 31 日)。
對於被任命為育兒休假等休假員工的替代員工,即使根據上述人事評估結果,任命將持續到員工返回工作崗位(任命期限將在開始時通知會計年度)。
此外,所有職位均有一個月的有條件錄用期(工作條件與正式錄用時相同)。

獎金等

期末津貼根據工作情況和工作表現在6月和12月發放。

其他的

符合加入厚生年金、社會保險、工傷保險、就業保險等條件的,另行支付通勤津貼。

選擇詳情

文件篩選後,將通過面試做出錄用決定。只有通過文件篩選的人才會被聯繫。

申請方法

請下載以下的申請書和調查表,填寫後隨身攜帶或郵寄(在人事課、平尾·若葉台辦事處、文化中心也有發放)。
對於需要資格的職位,請提交您的資格複印件等。

注意:請注意,申請文件將不予退還。此外,我們不會將獲取的個人信息用於招聘活動以外的目的。
如果您申請多個職位,請按優先順序填寫。

申請/查詢

稻城市政府總務部人事薪資科

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關於本頁的諮詢

稻城市總務部人事科
東京都稻城市東長沼2111
電話:042-378-2111 傳真:042-377-4781

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招聘一流財年任用人員

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