稻城市振兴城镇、人口和就业的综合战略

日本自2008年起进入人口减少时代，面临维持地区地区、克服人口减少的挑战。对此，国家政府于2014年9月12日批准了《城镇、人民和就业振兴法》，作为中央和地方政府共同努力解决人口减少问题的指导方针。

从1975年《稻城市长期综合计划》开始，稻城市制定了4个长期综合计划，并开展了多项措施。因此，尽管日本整体面临人口下降的局面，但人口却在持续增加，而且这种趋势预计将在未来10年左右持续下去。但确实，从长远来看，人口最终减少是不可避免的。此外，考虑到人口问题没有灵丹妙药，各种对策需要一定的时间才能见效，因此在人口尚未面临下降的阶段采取对策很重要。

针对上述现状，稻城市为了从长远角度克服人口减少和地方经济萎缩的问题，成立了“稻城市城镇、人口和就业振兴综合战略制定委员会”。经公开征求意见，制定了《稻城市城镇、人口和就业综合战略》（以下简称《综合战略》）。

由于今年是全面战略的年中，我们将根据2017财年全面战略中制定的关键绩效指标（KPI）来评估和验证全面战略的进展情况，以改进未来的措施。为了实现这一目标，我们召开了稻城市城镇、人才和就业综合战略验证委员会。

届时，为实现全面战略确定的四个基本目标，稳步推进城镇创造、人口创造、就业创造并使其可持续，我们将新增三项业务。

目前的综合战略是2015财年至2019财年的五年计划。下一步的综合战略将与作为稻城市最高计划的第五期稻城长期综合计划（暂称）相一致而制定，其制定的时间也将由第五次稻城（暂名）决定。城市长期综合规划。这将在 2021 财年根据长期综合规划的制定进行。

2020财年，我们将把当前的综合战略延长一年，以避免在制定下一个综合战略之前出现空白期，并且我们将继续根据关键绩效指标（KPI）等来管理进度。

在国家政府中，地区振兴是一项长期政策，旨在让子孙后代分担危机感，阻止人口减少，恢复各地区的活力。 2020财年以来的第一阶段扎根的地区振兴计划，为了确保下一步的进展，我们在“长期愿景”下制定了未来五年的计划。我们将继续维持现有框架国务院办公厅印发《全面战略部署》的基本目标和措施，并将制定第二个《全面战略部署》，进一步提升和加强区域振兴。
对于区域振兴，重要的是各地区要有动力和热情，独立自主地开展发挥本地区优势和吸引力的举措，结合《就业综合战略》，2021年将是开局之年第五届稻城市制定了第二次城市振兴、人民振兴和就业振兴综合战略。